ES / CAT / EN / FR
 

Persones, talent i valors

Compromís o desinterès

Davant la falta d'implicació,

  • Apostem pel lideratge individual?
  • Fomentem canviar la manera de veure les coses, per actuar de forma diferent?
  • Orientem les accions cap al ben comú i el llarg termini?
  • De quina manera permetem i fomentem el creixement de les persones?
  • Què frena el rendiment dels equips?
  • Per què hi ha desmotivació?
  • Com potenciem la creativitat en l'equip?
  • Sent la nostra gent implicació i pertinença?
  • Com gestionem l'error?
  • Transformem els objectius de l'organització en plans d'acció individuals?

Enfront de:

  • Apatia
  • Rutina
  • Talent al 50%
  • "Apalancament"
  • Presència testimonial
  • Desalineació
  • Conformisme

A Cataliza
promovem:

  • Reptes
  • Coherència
  • Voluntat d'aprenentatge
  • Acció
  • Demanar i donar feedback
  • Alineació de valors i cultura
  • Implicació i resposanbilitat
com ho fem